A Associação de Cabos e Soldados (ACS-PMRN) aproveitou a presença do atual governador do Estado, Iberê Ferreira, na Assembléia Legislativa para entregar uma pauta de reivindicação de melhorias para a categoria policial militar, além de solicitar uma audiência administrativa com o referido governador.
Segundo a ACS, em carta entregue ao governador, a "Entidade tenta infrutiferamente uma audiência para tratar das demandas dos mais de 10 mil trabalhadores, policiais e bombeiros militares". Na carta, a Associação registra ainda a insatisfação dos policiais e bombeiros militares pela carga horária de trabalho excessiva (média de 196h/mês) e pela baixa remuneração paga aos policiais, se comparada com outras categorias da segurança pública (Agente Penitenciário: R$ 2.200,00 / Policial Civil: R$ 3.000,00).
Confira a "Carta ao Governador":
Segundo a ACS, em carta entregue ao governador, a "Entidade tenta infrutiferamente uma audiência para tratar das demandas dos mais de 10 mil trabalhadores, policiais e bombeiros militares". Na carta, a Associação registra ainda a insatisfação dos policiais e bombeiros militares pela carga horária de trabalho excessiva (média de 196h/mês) e pela baixa remuneração paga aos policiais, se comparada com outras categorias da segurança pública (Agente Penitenciário: R$ 2.200,00 / Policial Civil: R$ 3.000,00).
Confira a "Carta ao Governador":
Na ocasião, a Associação de Cabos e Soldados entregou ainda um ofício contendo algumas das principais reivindicações, como:
Cumprimento da Lei Complementar Federal nº 12.191, de 13 de janeiro de 2010 - a referida lei trata da anistia aos policiais e bombeiros militares que participaram de movimentos reivindicatórios desde o ano de 1997 até 2009;
Realização do Curso de Formação de Cabos e do Curso de Formação de Sargentos do QOPM-0 (combatente) - atualmente existe 800 vagas em claro para o cargo de 3º Sargento PM e, aproximadamente, 1.200 vagas em claro para o cargo de Cabo PM, além de já haver 13 anos sem a realização de concurso para a graduação de sargento e 8 anos para a graduação de cabo;
Realização do Concurso de Especialista de Saúde - o efetivo disponível na Diretoria de Saúde é insuficiente para atender os beneficiários, como os policiais, dependentes e outros pacientes do Sistema Único de Saúde (SUS);
Convocação dos Suplentes do Concurso para Soldado PMRN - é necessário o aumento do efetivo policial militar devido a crescente onda de criminalidade, bem como a nossa Cidade ter sido escolhida como umas das sedes da Copa do Mundo de 2014 a ser realizada no Brasil;
Plano de Cargos, Carreiras e Subsídio - a PMRN não conta hoje com um plano de carreira para os integrantes do quadro de praças da instituição, o que impossibilita as promoções dos militares de serem graduais e sucessivas;
Subsídio - para a valorização profissional e econômica dos policiais militares do nosso Estado é necessário a implementação, a exemplo de outros Estados, da modalidade de subsídio para a remuneração dos militares Estaduais, com o valor de R$ 3.200,00 para o soldado, seguindo os índices escalonados até o posto de coronel;
Carga Horária - a atividade policial é uma das ocupações mais estressantes, ocasionando problemas psicológicos e psiquiátricos, o que torna necessário a iniciativa do Chefe do Executivo em encaminhar um Projeto de Lei que regulamente a carga horária mensal e semanal dos policiais militares do Rio Grande do Norte;
Plano Habitacional - efetivação do programa de habitação instituído pelo PRONASCI.
Ao final, a ACS-PMRN convidou o Governador do Estado a comparecer à Assembléia Geral da categoria que será realizada no próximo dia 18, sábado, com todos os policiais militares do RN, entre oficiais e praças.
Matéria criada pela Sd Glaucia, com informações da ACS-PMRN
Cumprimento da Lei Complementar Federal nº 12.191, de 13 de janeiro de 2010 - a referida lei trata da anistia aos policiais e bombeiros militares que participaram de movimentos reivindicatórios desde o ano de 1997 até 2009;
Realização do Curso de Formação de Cabos e do Curso de Formação de Sargentos do QOPM-0 (combatente) - atualmente existe 800 vagas em claro para o cargo de 3º Sargento PM e, aproximadamente, 1.200 vagas em claro para o cargo de Cabo PM, além de já haver 13 anos sem a realização de concurso para a graduação de sargento e 8 anos para a graduação de cabo;
Realização do Concurso de Especialista de Saúde - o efetivo disponível na Diretoria de Saúde é insuficiente para atender os beneficiários, como os policiais, dependentes e outros pacientes do Sistema Único de Saúde (SUS);
Convocação dos Suplentes do Concurso para Soldado PMRN - é necessário o aumento do efetivo policial militar devido a crescente onda de criminalidade, bem como a nossa Cidade ter sido escolhida como umas das sedes da Copa do Mundo de 2014 a ser realizada no Brasil;
Plano de Cargos, Carreiras e Subsídio - a PMRN não conta hoje com um plano de carreira para os integrantes do quadro de praças da instituição, o que impossibilita as promoções dos militares de serem graduais e sucessivas;
Subsídio - para a valorização profissional e econômica dos policiais militares do nosso Estado é necessário a implementação, a exemplo de outros Estados, da modalidade de subsídio para a remuneração dos militares Estaduais, com o valor de R$ 3.200,00 para o soldado, seguindo os índices escalonados até o posto de coronel;
Carga Horária - a atividade policial é uma das ocupações mais estressantes, ocasionando problemas psicológicos e psiquiátricos, o que torna necessário a iniciativa do Chefe do Executivo em encaminhar um Projeto de Lei que regulamente a carga horária mensal e semanal dos policiais militares do Rio Grande do Norte;
Plano Habitacional - efetivação do programa de habitação instituído pelo PRONASCI.
Ao final, a ACS-PMRN convidou o Governador do Estado a comparecer à Assembléia Geral da categoria que será realizada no próximo dia 18, sábado, com todos os policiais militares do RN, entre oficiais e praças.
Matéria criada pela Sd Glaucia, com informações da ACS-PMRN
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